Esta ley dice que cuando se firma un documento importante, no importa si lo hace alguien que ya no trabaja en la empresa. También, si esa persona se va, su reemplazo puede terminar de firmar el documento.
Imagina que la empresa 'Construcciones XYZ' tiene un contrato firmado por su director, Carlos. Si Carlos se va justo antes de que el contrato se firme oficialmente, su sucesor, Ana, puede firmar el documento y este seguirá siendo válido.
Fuente: Texas Government Code — 1371.055
Significa que el documento puede ser válido y efectivo incluso sin un sello oficial, siempre y cuando se firme correctamente.
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