Cuando alguien va a ayudar a dos padres a llegar a un acuerdo, necesita asegurarse de no conocer a ninguno de ellos o a sus hijos de una manera que pueda influir en su decisión. Si lo hace, debe decírselo a todos y, si todos están de acuerdo, puede seguir ayudando.
Imagina que Ana y Luis están en medio de un proceso de divorcio y necesitan un facilitador para ayudarles a decidir sobre la custodia de su hijo. Si el facilitador, que se llama Carlos, solía trabajar con Ana en un proyecto anterior, debe informar a todos sobre esta relación antes de ayudar. Si Ana y Luis acuerdan que Carlos puede seguir, entonces él puede continuar con su trabajo.
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Fuente: Texas Family Code — 153.6102
Si el facilitador no informa sobre un conflicto de interés, puede ser considerado poco ético y podría enfrentarse a consecuencias legales. Esto puede afectar su reputación y su capacidad para trabajar en el futuro.
Un conflicto de interés se determina si el facilitador tiene alguna relación previa o conocimiento que podría influir en su imparcialidad. Esto incluye relaciones personales o profesionales con las partes involucradas.
Si alguna de las partes no está de acuerdo con el facilitador, pueden solicitar al tribunal que designe a otra persona. Es importante que todas las partes se sientan cómodas con quien les asista.
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