Si un agente que trabaja para alguien hace algo malo, esa persona puede tener problemas. Pero solo si un jefe sabía o pudo haber evitado que pasara eso.
Imagina que Juan tiene un bar y contrata a Pedro como su agente. Si Pedro vende alcohol a menores y Juan estaba al tanto pero no hizo nada, Juan podría perder su permiso para vender alcohol.
Puede haber suspensión o revocación del permiso si se demuestra negligencia por parte del dueño.
Fuente: Texas Alcoholic Beverage Code — 11.72
Si tu agente hace algo malo y tú, como dueño, sabías o pudiste evitarlo, podrías enfrentar consecuencias. Esto puede incluir la suspensión o revocación de tu permiso.
Debes mantener los registros de las actividades de tu agente, como acuerdos y documentos de empleo, por al menos cuatro años.
Es importante que supervises las acciones de tu agente y tomes medidas razonables para prevenir problemas. Esto incluye estar informado de lo que están haciendo.
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