El soborno comercial es cuando alguien le da algo a un empleado para que actúe de cierta manera que beneficia a quien da el soborno. Esto no es justo porque el empleado debería actuar de acuerdo a las reglas de su trabajo.
Es como cuando en un juego de fútbol, un jugador ofrece dinero al árbitro para que no vea una falta. Eso cambiaría el resultado del juego de manera injusta.
Imagina que Juan trabaja en una empresa de construcción y un proveedor, Carlos, le ofrece un viaje a Cancún si él asegura que Carlos gane el contrato de un nuevo proyecto. Juan acepta el viaje sin contarle a su jefe. Esto es soborno comercial.
El soborno comercial es un delito menor de Clase 1, lo que puede conllevar sanciones como multas.
HomeLegislatorsSessionInterimLawsAdministrative RulesBudgetStudentsReferencesMyLRC +SearchCodified LawsCodified LawsCodified LawsHome>Codified Laws>22>43PreviousNextGo To:(1-1-1) or Google SearchPrinter Friendly22-43 COMMERCIAL BRIBERYCHAPTER 22-43COMMERCIAL BRIBERY22-43-1Commercial bribery--Misdemeanor.22-43-2Receiving a commercial bribe--Misdemeanor.22-43-1.Commercial bribery--Misdemeanor.Any person who confers, or agrees to confer, directly or indirectly, any benefit upon any employee, agent, or fiduciary without the consent of the latter's employer or principal, with intent to influence the employee's, agent's, or fiduciary's conduct in relation to that person's employer's or principal's affairs, is guilty of commercial bribery. Commercial bribery is a Class 1 misdemeanor.Source:SL 1980, ch 173, § 6;SL 2005, ch 120, § 296.22-43-2.Receiving a commercial bribe--Misdemeanor.Any employee, agent, or fiduciary who, without consent of that person's employer or principal, solicits, accepts, or agrees to accept any benefit, directly or indirectly, from another person upon an agreement or understanding that such benefit will influence his or her conduct in relation to that person's employer's or principal's affairs, is guilty of receiving a commercial bribe. Receiving a commercial bribe is a Class 1 misdemeanor.Source:SL 1980, ch 173, § 7;SL 2005, ch 120, § 297.An update is availableUpdateLegislative Research Council500 East Capitol Avenue | Pierre, SD 57501© 2026 - SD Legislative Research CouncilLRC Homepage|SD HomepagePress Releases|LRC Staff|Contact Us|Disclaimer HomeLegislatorsSessionInterimLawsAdministrative RulesBudgetStudentsReferencesMyLRC +SearchCodified LawsCodified LawsCodified LawsHome>Codified Laws>22>43PreviousNextGo To:(1-1-1) or Google SearchPrinter Friendly2
El soborno comercial ocurre cuando alguien ofrece un beneficio a un empleado para influir en sus decisiones laborales sin que su jefe lo sepa.
Recibir un soborno comercial es considerado un delito menor y puede resultar en multas o otras sanciones legales.
Lo mejor es informar a las autoridades o a un superior en la empresa, ya que el soborno afecta la integridad y la justicia en el trabajo.
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