Esta ley dice que ningún centro de atención puede despedir o castigar a alguien solo porque esa persona presentó una queja sobre algo que está mal. Es una forma de asegurar que la gente se sienta segura al hablar sobre problemas.
Es como cuando en un equipo de fútbol, un jugador señala que el árbitro cometió un error. No debería ser castigado por ser honesto y querer que las cosas se hagan bien.
Imagina que María trabaja en un hogar de ancianos y ve condiciones peligrosas para los residentes. Ella decide informar a la administración. Si el hogar la despide por hacer esto, estaría violando esta ley que la protege por haber hablado sobre un problema.
Section 2903.36 Home Laws Ohio Constitution Ohio Revised Code Ohio Administrative Code About Contact Related Sites Go To Revised Code Number Go Revised Code Keywords The Legislative Service Commission staff updates the Revised Code on an ongoing basis, as it completes its act review of enacted legislation. Updates may be slower during some times of the year, depending on the volume of enacted legislation. Section 2903.36 | Whistleblower protection. Ohio Revised Code / Title 29 Crimes-Procedure / Chapter 2903 Homicide and Assault Effective: September 17, 1986 Latest Legislation: House Bill 566 - 116th General Assembly PDF: Download Authenticated PDF No care facility shall discharge or in any manner discriminate or retaliate against any person solely because such person, in good faith, filed a complaint, affidavit, or other document alleging a violation of section 2903.34 of the Revised Code. Available Versions of this Section September 17, 1986 – House Bill 566 - 116th General Assembly [ View September 17, 1986 Version ] Disclaimer Contact About
Un 'denunciante' es alguien que informa sobre actividades ilegales o poco éticas en su lugar de trabajo. Esta ley protege a esos individuos de represalias.
La ley prohíbe despidos, discriminación o cualquier tipo de castigo hacia quienes hacen una denuncia de buena fe.
Si crees que fuiste despedido por hacer una denuncia, puedes buscar asesoría legal para evaluar tus opciones y entender tus derechos.
¿Necesita ayuda para analizar su caso?
Seguir Investigando →